通過職業生涯規劃，可以重新安排自己的職業生涯，突破生活的格線，塑造清新充實的自我。做好職業生涯規劃，可以分析自我，以既有的成就為基礎，確立人生的方向提供奮斗的策略。

下面是小編為大家推薦的一篇廣告界的大學生就業規劃書沒僅供參考：

年到來了,又開始思考新一年的職業計劃.從懵懂踏入公關廣告行業至今有五六個年頭了，和許多同行業朋友一樣漸漸陷入對未來職業生涯規劃的迷惘中，雖然頭上也頂了個稍稍資深些的帽子，早擺脫了職場菜鳥的浮躁和膽怯，但激情似乎也慢慢消逝，分外想念初入職場時的熱血豪情，是不是每個人的職場生涯都要經歷這樣一個過程：激情、投入、滿足、憧憬、失落、疲倦、調整、再奮斗。。。。。。，最近好多從事公關廣告行業的朋友聚在一起聊天都流露出想換個行業的想法，我也在反復思考個中的緣由，也曾經對于自己的職業規劃感到迷茫，經過一番仔細琢磨終于明朗起來，這里只是針對本人的特點所做的職業發展分析，愿與各位同仁共享，希望能供參考一二。

本人的興趣特長：中文專業、活動策劃、撰稿

未入職場時的職業定位：和策劃寫作相關的職業

第一份工作：廣告公司文案激情投入期

2008年初入職場，在沈陽歪打正著進了廣告公司(本地最大的一家廣告公司)，還好和自己的興趣愛好合拍，做了一名菜鳥級的廣告文案，完成了廣告的啟蒙教育，那時正流行《奧美有情》等系列叢書，進入奧美是當時最大的夢想，后來還兼任公司DM雜志的主編，自己也會聯系些客戶掙些廣告提成，由于處于剛剛離開學校踏入工作的職業塑造期，工作起來特別富有激情，那時候的進步可以用突飛猛進來形容，雖然現在看來是井底之娃，但當時還是蠻有成就感的。

第二份工作：公關公司策劃憧憬期

在第一個廣告公司雖然從文案做到了資深文案，收入也逐漸增加，但成就感曾遞漸方式進行，因為經過了學生到職業人的過渡期后，眼界漸漸拓寬，才發現天地的狹小，一方面是現有的工作缺乏挑戰，提升空間變小，仿佛到達一個瓶頸難以得到突破，一方面是受那些大公司相關案例介紹的誘惑，憧憬著那些4A、國際之類的字眼，所以2006年離開沈陽來到了北京，對那些知名的廣告公司投了N次簡歷，在杳無音信后還是理智些地去了一家雖然不大，但看起來充滿活力的公關公司上班了。

在這里從廣告文案成長為一名策劃人員，但嚴格來說應該是活動策劃人員，這雖然是策劃人當中梯次最低的那種類型，但對于我來說是一份彌足珍貴的公關啟蒙，從這里才漸漸明晰公關和廣告的差別與聯系，才真正懂得自己要充電的東西太多。但那是段非常快樂充實的時光，雖然后來還是減弱了激情，又選擇了離開，并且回頭看看抽身離去是正確之選，那家公司適合階段性的發展，但不適合做終極目標，但從當時的上司那里確實學到許多許多，一個好上司對你的成長是至關重要的。回顧起那些策劃、提案、執行的忙碌瞬間現在還是有一絲感動，這段時期的進步也是比較大的，但更多的還是憧憬，就好象剛剛離開家飛行的小鳥，憧憬更廣闊的天地。

第三份工作：公關公司策劃撰稿找尋期

隨著對廣告公關的日益了解和思考，漸漸明白自己所從事的一直是低端層面的策劃與執行，并不是說工作內容的不重要，而是從宏觀來看自己到了需要進一步提升策劃梯次的階段。為什么這樣來說呢，在前一個公司一直有新聞發布會、晚會、大賽、路演等活動型的案子來做，策劃的多為終端活動形式上的亮點和創意，鮮有接觸到企業戰術或戰略層面的策劃，即使有能力上也無法接招，所以萌生了到一個更大的公司尋找一個更大的平臺這樣的念頭。

曾經聽人講過目前公關廣告業所說的策劃人有三個梯次，最初級的就是企業戰術之下的終端活動層面的策劃，包括新聞發布會或晚會的形式創意、新聞點策劃等;中級的會提升到服務企業的戰術層

面，企業有明確的戰略目標，你來針對戰略目標的實現進行戰術的規劃;高級的就上升到企業戰略層面的規劃分析，這個提升的過程說起來寥寥數語，但真正實現起來其實是一個相當漫長的進化過程，也許就一直停留在初級層面也說不定，我想這也許就是我和許多業內朋友對未來職業發展迷茫的真正原因。

這些朋友通常是做活動策劃執行的，雖然做的行業不同、客戶不同、形式不同，但時間久了總是感覺技術含量不高，只要認真耐心加經驗都不會做得太差，不論做得多少似乎始終停留在終端操作層面，早期的成就感慢慢變成了失落感，總是感覺少了些什么，可是又說不清楚(這也和個人興趣愛好有關，也與公司規模大小有關，如果非常喜歡活動執行策劃的朋友每次大型活動圓滿成功后會非常有成就感)，