優(yōu)秀黨員讓我們感受到了“共產(chǎn)黨員”四個字的神圣和責任，我們應該向他們學習。下面是小編為大家收集整理的優(yōu)秀黨員工人先進事跡材料，歡迎大家閱讀。

優(yōu)秀黨員工人先進事跡材料一

XXX，1983年10月出生，2006年7月畢業(yè)于重慶交通大學。2009年12月來到天大高速2標，擔任工程部長一職，負責天大高速2標的技術質(zhì)量基礎工作。工程部活多事雜，他理清工作思路，開啟了他連夜作戰(zhàn)模式，一個月后，各項工作安排得井井有條，得到項目、監(jiān)理和業(yè)主一致好評。

年4月，楊益波擔任天大2標副總工，主管天大橋面系施工和現(xiàn)澆梁施工。楊益波開啟攻關模式，從現(xiàn)澆梁的施工方案、支架設計及驗算、現(xiàn)場管理，每個重要環(huán)節(jié)都親自實施。起初一切都很順利， 現(xiàn)澆梁體混凝土順利完成澆筑，但在105m的現(xiàn)澆梁橋鋼絞線穿束過程中遇到了困難，該橋單根鋼絞線長度為107.8m，一束鋼絞線根數(shù)為16根，鋼絞線穿束未考慮到鋼絞線長度及根數(shù)的影響，造成三天未能完成一束鋼絞線的穿束。楊益波心急如焚，看到現(xiàn)場工人連續(xù)三天的努力付之東流，想到項目的進度目標，痛恨自己當初為什么沒有考慮周全，造成如今工作如此被動。XXX重回到剛畢業(yè)那個毛頭小子的狀態(tài)，和多個班組討論解決辦法。功夫不負有心人，最后順利找到了解決辦法。當?shù)谝皇?6根鋼絞線全部順利穿過，楊益波和工人大哥們盡情吶喊，幾天的陰霾一掃而盡，那時候的笑容是世界上最燦爛的笑容。

年4月開始，楊益波開始擔任天大4標副總工。作為技術質(zhì)量管理者，楊益波深感責任重大，在平時的工作中，以“思路清晰、早作準備、立即執(zhí)行、不斷反思、及時總結、逐步優(yōu)化”為工作方針，努力做好本職工作，積極推廣新材料、新技術、新工藝、新設備在項目上的應用，提高了項目的生產(chǎn)力。

天大人都知道，大梁山隧道的進度一直是大伙的心頭病，每個人都想為這個病開出良方，XXX也不例外。年4月，斜井進入左線主洞施工，按設計意圖，進入右洞施工需要利用與交叉口相距151.436m的車行橫洞，至少需要67天才能進入橫洞施工。楊益波開拓思路，查閱資料，請教隧道專家，將斜井與主洞的交叉口由“T”字形優(yōu)化為“土”字形，這樣，斜井就能實現(xiàn)直接由交叉口施作橫洞進入右線施工，節(jié)約工期至少2個月，并且縮短了隧道右線出渣運距。當然，“土”字形交叉口較“T”字形交叉口結構復雜，橫洞施工過程中的結構安全極為重要。為此，楊益波委托第三方對橫洞做了詳細的超前地質(zhì)預報，判斷方案的可實施性，檢測結果讓人滿意，橫洞37m范圍內(nèi)圍巖巖性單一、完整性較好，在此基礎上，方案得到監(jiān)理和業(yè)主一致同意。之后，橫洞順利施工，達到了預期效果，為大梁山隧道右洞施工盡早分擔了施工任務。

2009年到年，XXX在天大高速揮灑四年青春，作為天大高速參建一員感到自豪，尤其是大梁山隧道貫通的那一刻，XXX覺得那透出來的光亮比太陽還要燦爛。

優(yōu)秀黨員工人先進事跡材料二

在祖國的西南邊陲，有一片美麗神奇的雪域高原。它高聳于世界之顛，被稱作“生命的禁區(qū)”。西部大開發(fā)戰(zhàn)略的實施，打破了這里千古的沉寂。××*鐵路，這個人類鐵路建設史上最偉大的壯舉，正在當代鐵路建設者的忘我拼搏中，一步步由夢想變?yōu)楝F(xiàn)實。我們中鐵電化人有幸躋身××*鐵路建設者行列，參與這一舉世矚目的工程，是集團公司的榮耀，也是我們?nèi)w上線職工的榮耀。這里記敘的是中鐵電化人在雪域高原上挑戰(zhàn)極限、頑強拼搏、不辱使命，為××*集團爭光，為黨旗添彩的點滴事跡。

我們××*指揮部承擔著××*鐵路建設站后工程信號、通信和電力三個專業(yè)、四個標段施工任務。戰(zhàn)線由雁石坪直至拉薩，長達630文秘雜燴網(wǎng)余公里。施工區(qū)段穿越全線海拔最高點5072米的唐古拉山，平均海拔4700米。這里高寒缺氧，環(huán)境惡劣，地質(zhì)極為復雜，處于高地震烈度及活動斷層。沿線分別處于高原長年凍土、融冰泥流、冰錐和沼澤濕地等地段。施工難度大、戰(zhàn)線長、隊伍高度分散、氣候惡劣、環(huán)境保護任務重、高原醫(yī)療保障工作艱巨，給我們的施工帶來了巨大的困難和壓力。

上線之初，指揮部黨工委一班人認真分析了面臨的形勢文秘雜燴網(wǎng)和任務，號召全體黨員帶頭弘揚“艱苦不怕吃苦，缺氧不缺精神，風暴強意志更強，海拔高追求更高”的××*鐵路精神。明確提出了“上得來，站得穩(wěn)，打得贏”和“一個黨員一面旗，一個黨員一盞燈”的響亮口號。各黨支部和全體黨員行動起來，成為打好××*鐵路建設這一硬仗的“主攻手”和“帶頭人”。他們以“這里艱苦我來上”、“這里困難讓我上”的實際行動,激勵和帶動全體職工頑強奮戰(zhàn)在施工第一線，譜寫了一曲曲蕩氣回腸的樂章。

關鍵時刻看黨員 英雄的群體，由一個個英雄個體支撐 一公司項目部黨工委書本文來源： ***記張云杰，把對黨員的號召，對職工的要求，落實在自己的具體行動上。去年 6月3日傍晚，氣溫降到了零下十幾度，人們都在房間里取暖休息，一輛運貨車急速駛進一隊駐地大院，工地急等用的物資到了。正在一隊研究布置工作的張云杰書記一聲令下：卸車!便帶頭沖出室外。而此時，老天也像是要考驗大家的意志一樣，一場風雪不期而至，夾雜著蠶豆大的冰雹，無情地傾瀉在高原上。風雪交加，空氣中氧氣更加稀薄。職工們在張書記的帶領下，毫無畏懼，任憑風雪模糊了雙眼、冰雹砸在安全帽上乒乓作響。工友們一個個喘著粗氣，不停地忙碌著，終于在天黑前卸完了滿滿一車物資。大家望著張書記那被雨雪打濕的身影，由衷地說：“有這樣的帶頭人，還有什么我們做不到的呢?”。

年僅26歲的共產(chǎn)黨員、分公司項目部總工程師孫光輝，成天奔波在現(xiàn)場，解決施工中的技術難題。高原凍土地帶通信工程施工，是高原施工的最大難題，孫光輝和項目部的工程技術人員成立了凍土地帶施工專題攻關小組。經(jīng)過無數(shù)次的現(xiàn)場試驗，他們終于摸索出一套凍土地帶的施工工藝及工法。跟著，又攻克了沼澤和濕地地段光纜溝開挖施工工藝難題，既保證了工程質(zhì)量，也提高了工作效率。通6標段全線441公里通信光纜敷設任務，時間短、任務重，必須依靠超常的施工組織和技術保障。孫光輝帶領工程部的全體技術人員，

在幾百公里的施工現(xiàn)場上來回奔波。往往是早飯在當雄吃，中飯在工地就著雪水啃面包，晚飯又在那曲的一個小館子里充饑。超常的辛勞和高原缺氧以及惡劣的氣候環(huán)境，使身體一向比較棒的他病倒了。在西藏軍區(qū)總醫(yī)院的病房里，他躺在床上，心在現(xiàn)場，常常是剛輸完液，就偷偷地跑回項目部，繼續(xù)做他的工作。

黨員要帶頭吃飯睡覺。“黨員要帶頭吃飯睡覺”，這在內(nèi)地，人們會當成一句笑話，而在××*線上，嚴重的高原反應使得人人都沒有食欲，每天吃飯比吃藥還難。看著職工身體每況愈下，領導們焦急不安。各黨支部提出黨員要帶頭吃飯，不允許黨員端著飯碗發(fā)呆，動搖軍心。同時，各級領導堅持“以人為本”，把搞好職工生活放在工作的首要位置，選擇最好的炊事員，到幾百公里外的格爾木購買新鮮蔬菜和肉類，制定每周食譜，不斷變換花樣，為職工提供可口的飯菜。

在高原，睡覺是大事，由于嚴重缺氧，每天晚上都要靠吸氧才能入睡。在唐古拉山三公司施工工地有這樣一句順口溜：“天大地大不如反應大，爹親娘親不如氧氣親”。職工下班回到駐地，首先進工地吸氧室，有的職工晚上把自己的氧氣吸完了，黨員同志知道后就主動送去自己的氧氣袋，把享受讓給了別人，難受留給了自己。

共產(chǎn)黨員楊寶明、王有忠?guī)ьI全線十五名工地醫(yī)務人員，來回奔波于施工線上，被職工親切地稱作“保護神”。他們每天身背藥箱，哪里施工強度最大、最艱苦，哪里就有他們的身影，發(fā)現(xiàn)情況，隨時進行救治。收工回到駐地后，還要為職工進行身體檢查，安排吸氧，送上藥品;夜間又去巡診查鋪。他們制定了醫(yī)療健康保障措施和緊急預案，建立了××*線二、三級醫(yī)療健康保障網(wǎng)絡，確保××*線高原病“零發(fā)生”，鼠疫病“零死亡”。 一切為了××*線來到××*鐵路建設工地的中鐵電化人，把父母的囑托、妻子的叮嚀、兒女的思念都藏在了自己內(nèi)心深處。支撐他們挑戰(zhàn)極限的是“一切為了××*線”的堅定信念

共產(chǎn)黨員張宏濤舍小家、顧大家的故事，就在××*工地廣為傳誦。去年8月，張宏濤的妻子預產(chǎn)期馬上就要到了，身邊無人照料。母親、妻子一次次在電話里哭著催他回家。晚上他鉆在被窩里暗自流淚。他何嘗不想回去呢，但想到××*線正值施工的黃金季節(jié)，施工人員又很緊，此時怎能回去呢?就這樣，他一直堅守在施工工地。那天，他從電話里聽到嬌兒嘹亮的哭聲和妻子虛弱的聲音，一米八高的大小伙子竟然和未曾謀面的兒子對哭起來。

27歲的總工程師、共產(chǎn)黨員何兵，未婚妻是四川人，兩年前就訂下婚期。他接到了上××*線的命令時，結婚的東西都已置齊，給親戚朋友的請柬都發(fā)出去了。接受命令上線，還是留下辦自己的終身大事，面對父母的擔心，未婚妻子的嗔怨，這真是一次艱難的選擇。思考再三，何兵最終選擇了前者。他一邊耐心做父母和未婚妻的思想工作，一邊悄悄收拾自己的行裝。去年三月中旬，他告別了父母和未婚妻，含著淚水，毅然踏上奔赴××*鐵路建設的征途。

在××*線，一到晚上，大家聚坐在一起，談論最多的話題就是家鄉(xiāng)的山水、父母的關愛、妻子的體貼、子女的學習。心中的共同感受是：苦一點累一點都沒什么，就是愧對家人。人們都說，在雪域高原，在××*鐵路建設工地，雖沒有硝煙，但天天經(jīng)受血與火的考驗;雖不是戰(zhàn)場，但時時經(jīng)受生與死的磨礪;雖不似戰(zhàn)爭場面那般波瀾壯闊，卻在每個人胸中蘊藏著慷慨與悲壯。在××*線上，一個黨員一面旗，面面旗幟放光輝，許許多多像郝全峰這樣的共產(chǎn)黨員，牢記黨員先進性要求，立足高原，奉獻××*，忘我工作，報效祖國，讓鮮艷的黨旗高高飄揚在雪域高原上。他們是“中鐵電化”的脊梁，是新時期最可愛的人。

優(yōu)秀黨員工人先進事跡材料三

王大云，1953年9月生，漢族，中共黨員，碩士研究生學歷，工程師，中國注冊資產(chǎn)評估師，江蘇華信資產(chǎn)評估有限公司董事長兼總經(jīng)理。中國資產(chǎn)評估協(xié)會理事，中國資產(chǎn)評估協(xié)會女評估師工作委員會委員，江蘇省國資委專家?guī)斐蓡T，江蘇省評估協(xié)會副會長，省注冊評估師專業(yè)培訓授課教師。

該同志堅持評估實踐，誠信執(zhí)業(yè)，作風嚴謹、客觀公正。在長期的執(zhí)業(yè)生涯中積累了相當豐富的實踐經(jīng)驗，在企業(yè)價值評估、機器設備評估、無形資產(chǎn)評估、金融不良資產(chǎn)評估和司法鑒定方面很有造詣。1998年就為《資產(chǎn)評估案例分析》一書提供了設備評估分析案例的全部內(nèi)容，十二年來，她以極大的熱情和百倍的努力堅持不懈地學習和鉆研評估理論，堅持參加評估實踐，誠信執(zhí)業(yè)，善于總結每一個評估項目，連續(xù)數(shù)年被江蘇省注協(xié)聘為專業(yè)后續(xù)教育培訓授課教師。

由她主持負責或參與的資產(chǎn)評估項目幾百項，評估總值超150億，從無明顯疏漏和失誤。從94年參加美國評值公司對首鋼的評估工作中，由于她的認真工作和對機器設備估值的準確把握，受到美評公司項目負責人的充分肯定和好評;1995年的新海、鹽城電廠股份制改制評估項目;96年的金陵飯店籌資評估;97年的江蘇滬寧高速公路股份公司的H股上市評估項目;到20XX年的南京鋼鐵集團資產(chǎn)重組評估項目;20XX年的南京汽輪集團公司、南京江南光電股份有限公司等七家機械類大中型企業(yè)的改制項目;在中型熱電廠、大型機電企業(yè)、鋼鐵集團和五星級飯店的專用設備評估方面有專門的造詣，積累了豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗。

該同志注重創(chuàng)建公司和諧氛圍，嚴格內(nèi)部制度建設，充分發(fā)揚民主，實行激勵機制。經(jīng)濟鑒證類中介機構，即是人才薈萃之處，也是人才流動頻繁之地。圍繞穩(wěn)定隊伍，她一方面充分發(fā)揚民主，經(jīng)常聽取員工對公司發(fā)展和提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量方面的意見，積極采納正確有效的意見并進行貫徹，使員工感到倍受尊重和重視，增強主人意識;另一方面不搞論資排輩，揚長避短，量才適用，充分發(fā)揮每個人的聰明才智，讓員工真正享受自我價值實現(xiàn)的充實和愉快。這種十分重視公司內(nèi)部人才培養(yǎng)的理念，為公司良好的執(zhí)業(yè)聲譽奠定了有力的人才基礎。同時，她還特別關心員工的生活，多方為員工解除后顧之憂。除按國家規(guī)定參加勞保、醫(yī)療統(tǒng)籌之外，還為員工購買商業(yè)醫(yī)療保險和人身意外傷害保險，并定期為員工體檢，每年為員工過生日，有喜喪生病等均派人慰問，讓員工充分體會集體的溫暖，實施人性化管理，增強公司的凝聚力。

該同志在激烈的市場競爭中，一直倡導品牌服務理念，堅持質(zhì)量為本，信譽第一，并堅持用品牌和誠信占領市場。在執(zhí)業(yè)過程中，面對有的客戶出于不同評估目的而提出的不合理要求，讓項目負責人盡可能地做解釋工作，決不會因經(jīng)濟利益而喪失原則，寧可分文不取，也不出具有失公允的評估報告，堅持公平公正，維護各方權益。

該同志面對評估理論滯后于評估實踐的現(xiàn)實情況，不等不靠，注重向實踐學習。20XX年在她的積極倡導和指導下，就開始對金融不良資產(chǎn)的評估進行探索，配合中國長城資產(chǎn)管理公司南京辦事處對抵債實物資產(chǎn)和償債能力評估進行重點研究和討論;20XX年配合中國東方資產(chǎn)管理公司南京辦事處對第一個債權包—灌云17戶債權包進行嘗試性處置，在沒有現(xiàn)成模式可循的困難情況下，她帶領員工邊實踐，邊摸索，為金融不良資產(chǎn)的評估和分析提出了新的評估技術路線和調(diào)查方法，為資產(chǎn)管理公司在以后的打包處置方面進行了積極的、富有成效的探索，得到了中國東方資產(chǎn)管理公司總公司的充分肯定。在工作中，她不但自己注重學習，還對全體員工的后續(xù)教育工作非常重視，在公司里創(chuàng)造積極進取的學習氛圍，要求大家知識更新，不斷改進培訓方式，每年的培訓面都達100%。

該同志做事光明磊落、公道正派、以誠待人，能自覺用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。在日常工作中，她倡導團結講大局，積極開展各項教育活動和政治思想工作，注重班子建設和黨支部建設，嚴格按照公司法和公司章程規(guī)定開展各項工作。工作中不越權，不包辦，充分發(fā)揮各位副職的作用。帶領和影響公司一班人致力于評估事業(yè)，為江蘇的評估事業(yè)發(fā)展作出了充分的努力。

該同志還具有很強的愛心，帶頭向受災地區(qū)人民捐款，積極參加慈善總會的救助捐款活動。對行業(yè)協(xié)會的各項工作和規(guī)定，鼎力支持，帶頭加強自律管理。

 

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