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大學生面試基本禮儀

時間: 春秀22 面試技巧

在大學生畢業就業時,面試是一個非常重要的過程,有些大學生在這個過程中感到不知所措,或者做得不好,使自己在求職中因小失大,達不到成功。在求職過程中注意了以下基本禮儀和技巧,才能達到事半功倍,增強面試的有效性。以下是小編為大家帶來的大學生面試基本禮儀,歡迎大家參考。

面試中的基本禮儀

(1)一旦和用人單位約好面試時間后,一定要提前5-10分鐘到達面試地點,以表示求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調整自己的心態,作一些簡單的儀表準備,以免倉促上陣,手忙腳亂。為了做到這一點,一定要牢記面試的時間地點,有條件的同學最好能提前去一趟,以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了,肯定會給招聘者留下不好的印象,甚至會喪失面試的機會。

(2)進入面試場合時不要緊張。如門關著,應先敲門,得到允許后再進去。開關門動作要輕,以從容、自然為好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意,稱呼應當得體。在用人單位沒有請你坐下時,切勿急于落座。用人單位請你坐下時,應道聲“謝謝”。坐下后保持良好體態,切忌大大咧咧,左顧右盼,滿不在乎,以免引起反感。離去時應詢問“還有什么要問的嗎”,得到允許后應微笑起立,道謝并說“再見”。

(3)對用人單位的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時,要認真聆聽。為了表示你已聽懂并感興趣,可以在適當的時候點頭或適當提問、答話。回答主試者的問題,口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡練、完整。一般情況下不要打斷用人單位的問話或搶問搶答,否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢,聽不懂時可要求重復。當不能回答某一問題時,應如實告訴用人單位,含糊其辭和胡吹亂侃會導致面試失敗。對重復的問題也要有耐心,不要表現出不耐煩。

(4)在整個面試過程中,在保持舉止文雅大方,談吐謙虛謹慎,態度積極熱情。如果用人單位有兩位以上主試人時,回答誰的問題,你的目光就應注視誰,并應適時地環顧其他主試人以表示你對他們的尊重。談話時,眼睛要適時地注意對方,不要東張西望,顯得漫不經心,也不要眼皮低望,顯得缺乏自信,激動地與用人單位爭辯某個問題也是不明智的舉動,冷靜地保持不卑不亢的風度是有益的。有的用人單位專門提一些無理的問題試探你的反應,如果處理不好,容易亂了分寸,面試的效果顯然不會理想。

應屆畢業生需注意的六點面試禮儀

大多數公司要求面試者身穿正裝,由此能看出應聘者的精神面貌和工作態度,不過沒必要“全副武裝”。女生只要穿端莊的短裙,男生也可以選擇干凈的短袖襯衫。中山人才網指出面試著裝也要根據季節變化,對在校大學生的要求更是比較寬松,大熱天仍然西裝革履,反而讓人感覺應聘者不善變通。但是著裝一定要清潔爽朗,讓人感覺到你青春的氣息。

輕敲,慢關房門;主動與面試官打招呼、握手;如果條件允許可以記住每位面試官的姓名和稱謂;面試結束時微笑起立、道謝、告別。一般無須主動伸手握別,切記不可主動向對方要聯系方式。

坐姿要筆直端正,切忌小動作。如果面試官準備的是一張軟綿綿的沙發靠椅,應試者盡量控制自己不要陷坐下去,更 不要翹起二郎腿,要挺直腰桿;女性應試者最好雙膝并攏,雙手放在膝蓋上。

應試者大部分時間應該看著提問的面試官,但不必目不轉睛盯著對方,眼神可以停留在他人眉宇之間或者額頭上,這 樣既可以保持平視,也會降低自己的愜意,切忌不可東張西望、動手動腳、閉目養神或中間插話。

面試官講話必須留心聽講,把自己看作聆聽者。遇到自己不明白的問題,最理想的方法是請對方略做解釋,這樣既可 以贏得幾分鐘的考慮時間,也可以表現出自己的認真,聆聽時需要面帶微笑。

發言時語速不要太快,可以一邊說一邊想,給對方一種穩重可靠得感覺。求職面試回答問題,切忌只回答“是”或“不 是”,一定要把自己得答話略做解釋。避免市井街頭得口頭禪和俗語,切忌不可不懂裝懂,胡亂作答。


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