蜜蜂职场文库_久久99久久99_职场求职面试实用的范文资料大全

蜜蜂職場文庫 > 職業規劃 >

如何應對職場不同階段

時間: 小龍 職業規劃

職業規劃就是對職業生涯乃至人生進行持續的系統的計劃的過程。一個完整的職業規劃由職業定位、目標設定和通道設計三個要素構成。職業規劃(career planning)也叫“職業生涯規劃”。在學術界人們也喜歡叫“生涯規劃”,在有些地區,也有一 些人喜歡用“人生規劃”來稱呼,其實表達的都是同樣的內容。

和生活一樣,我們都有計劃有目的的去進行。職業規劃是一件非同小可的事情。現在很多的在校大學生就已經開始在找工作之前都要給自己做個職業規劃,盲目的去尋找工作就會像個無頭蒼蠅一樣,四處碰壁。對自己將來走出校門后的工作做一些規劃,這是很好的,未雨綢繆。這是一個明智的抉擇。

其實很多時候我們干著干著就能從一份工作中尋找到樂趣了,也就慢慢地適應了這份工作了。一個人的職業生涯發展可分作五個階段,把握住每個階段可能出現的問題,提前規劃,才能讓自己掌握主動權。下面我們來看看我們需要跨越職業生涯的5個坎,這些坎雖然不大卻有時會阻礙著你的事業和人生繼續向好的方向發展。

第一坎:“青黃不接”階段

工作1-3年是職業生涯最“青黃不接”的階段:你既不像畢業生那么“單純”,又不像有四五年資歷的那樣能“獨當一面”,正處于“一瓶不滿,半瓶晃蕩”的狀態,那么這時候你如果跳槽找工作,其難度可想而知。

這個階段的主要疑問是:“我是誰?”“我能做什么?”迷茫的主要原因是缺乏自信和社會經驗。忠告是,這段時間最好不要輕易跳槽,相反, 如果這段時間你較為“安靜”,你往往能夠積累到你一生中第一次“從學習邁向工作”時段內寶貴的工作技能和坦然的就業心態,許多人“愛跳槽”的毛病往往都是 從這個階段“穩不住窩”開始養成的。

第二坎:“職業塑造”階段

工作3-5年后,你就會逐漸步入“職業塑造”階段,逐漸熟悉組織文化,了解組織內情,建立初步的人際關系網,經過一段時期后,你的“職業性格特點”就暴露出來了:哪些是你特長的地方,而哪些又是你不足的地方,于是你開始進入“職業塑造”階段,對職業方向進行合理調整和矯正。

那么,怎樣來進行“合理的調整與矯正”呢?不妨在你工作的相關領域先適當地改換一下工作方式,比如在同一個公司內部的不同部門適當進行換崗,這樣不僅能開拓視野,增添新鮮感,還能測試出你究竟最適合做什么工種。如果發現你的性格和特長與現有工作偏差太大,那么一定要當機立斷馬上改行,這時候千萬不要 貪戀現有工作薪水有多高,環境有多好。

第三坎:“職業鎖定”階段

工作5-10年,隨著你對自身優劣勢及性格特點的日漸清晰和不斷的實踐鍛煉,你漸漸走向“職業鎖定階段”,開始認定“你適合干哪行。在這個階段,有的人積累了比較豐富的經驗,承擔起工作的責任,發揮并發展自己的能力,為提升或進入其它職業領域打基礎。

有的人會產生新的疑問: “為什么這么多年來我一事無成?”“理想和現實不相符,我是不是需要重新選擇?”迷茫的主要原因和個人的發展目標與組織提供的機會和職業通路不一致。

這時候又該怎么辦呢?你如果依然愿意嘗試這份工作,就應該首先端正態度,決不能整天憤世嫉俗、怨天尤人,而應該投入戰斗,在戰斗中快速磨練和積極探索,不斷修正下一步的工作流程和發展方向。 即便是已經暫時“鎖定”了你的職業種類,也千萬不要每天得過且過地混日子。相反還要更加勤奮地不斷尋求自我突破,逼迫自己不斷跨越新的高度。

第四坎:“事業開拓”階段

工作10—15年,你的“職業”將成為終身的“事業”,意味著你開始從前期“職業階段”中的技能、經驗及資金積累走向人生事業的開拓歷程。可能你在 這個階段仍然保持著原來的“職業”狀態,仍然是每天在為“老板的事業”而奔波,但年齡和閱歷已經將你推向了事業發展的起跑線。并且你跑也得跑,不跑也得 跑,你要為自己而跑,你的家庭開始逼迫你為他們著想,你的事業心和成就感都決定了你要開始考慮自我了。

這個階段可能你會遇到的主要疑問是:“接下去的歲月,應該做些什么?”人到中年,很多人在機會面前不敢貿然決定,因為從心理上理解了人生的有限,而自己也開始重新衡量事業和家庭生活的價值。在大約35歲到45歲之間,會發生職業生涯危機。

第五坎:“事業平穩”階段

工作15年以后, 你已經步入“不惑之年”,前期“職業階段”和“事業開拓階段”已經為你留下了幾多積淀。在這個階段,你所需要的是如何使你的事業能夠在平穩的過程中持續上 升。這期間你還要不斷地去觀察市場、了解市場,不能有絲毫的松懈,所以你可能會感覺很累、很辛苦,不過你見的多了,承受壓力的能力也增大了很多,于是你也 就能游刃有余了。

你曾經的一切豪言壯語和海誓山盟在這個階段變為現實,你被推上了事業的巔峰,不過這一切美妙結果的前提就是你先要在前面的幾個階段表現都很努力,也很用心,這就是“世間自有公道,付出定有回報”的道理。

我們的一生當中,參加工作的這五個坎是必須要經歷的。為了我們的生活,有很多人在做的工作都不是自己喜歡的,但是就算是這樣,我們也該熱忱地去接受。選擇了這份工作就該好好的認真的把它做好。所以說先做好一份職業規劃是很有必要的。不能因為不喜歡一份工作就整天的吊兒郎當。

63548 主站蜘蛛池模板: 步进驱动器「一体化」步进电机品牌厂家-一体式步进驱动 | 定时排水阀/排气阀-仪表三通旋塞阀-直角式脉冲电磁阀-永嘉良科阀门有限公司 | 自清洗过滤器-全自动自清洗过反冲洗过滤器 - 中乂(北京)科技有限公司 | 找培训机构_找学习课程_励普教育| 磁粉制动器|张力控制器|气胀轴|伺服纠偏控制器整套厂家--台灵机电官网 | 天空彩票天下彩,天空彩天空彩票免费资料,天空彩票与你同行开奖,天下彩正版资料大全 | 智慧水务|智慧供排水利信息化|水厂软硬件系统-上海敢创 | 时代北利离心机,实验室离心机,医用离心机,低速离心机DT5-2,美国SKC采样泵-上海京工实业有限公司 工业电炉,台车式电炉_厂家-淄博申华工业电炉有限公司 | 耐腐蚀泵,耐腐蚀真空泵,玻璃钢真空泵-淄博华舜耐腐蚀真空泵有限公司 | 一礼通 (www.yilitong.com)-企业礼品解决方案一站式服务平台 | 广西绿桂涂料--承接隔热涂料、隔音涂料、真石漆、多彩仿石漆等涂料工程双包施工 | 视觉检测设备_自动化检测设备_CCD视觉检测机_外观缺陷检测-瑞智光电 | 拉力机-万能试验机-材料拉伸试验机-电子拉力机-拉力试验机厂家-冲击试验机-苏州皖仪实验仪器有限公司 | 聚氨酯催化剂K15,延迟催化剂SA-1,叔胺延迟催化剂,DBU,二甲基哌嗪,催化剂TMR-2,-聚氨酯催化剂生产厂家 | 防水套管厂家_刚性防水套管_柔性防水套管_不锈钢防水套管-郑州中泰管道 | 河南中专学校|职高|技校招生-河南中职中专网 | 天津仓储物流-天津电商云仓-天津云仓一件代发-博程云仓官网 | 全钢实验台,实验室工作台厂家-无锡市辰之航装饰材料有限公司 | 物联网卡_物联网卡购买平台_移动物联网卡办理_移动联通电信流量卡通信模组采购平台? | 棉柔巾代加工_洗脸巾oem_一次性毛巾_浴巾生产厂家-杭州禾壹卫品科技有限公司 | 压砖机_电动螺旋压力机_粉末成型压力机_郑州华隆机械tel_0371-60121717 | 安徽合肥项目申报咨询公司_安徽合肥高新企业项目申报_安徽省科技项目申报代理 | 纯化水设备-EDI-制药-实验室-二级反渗透-高纯水|超纯水设备 | 氢氧化钙设备, 氢氧化钙生产线-淄博惠琛工贸有限公司 | CTAB,表面活性剂1631溴型(十六烷基三甲基溴化铵)-上海升纬化工原料有限公司 | 清水混凝土修复_混凝土色差修复剂_混凝土色差调整剂_清水混凝土色差修复_河南天工 | 超声骨密度仪-骨密度检测仪-经颅多普勒-tcd仪_南京科进实业有限公司 | 篷房[仓储-婚庆-展览-活动]生产厂家-江苏正德装配式帐篷有限公司 | 废水处理-废气处理-工业废水处理-工业废气处理工程-深圳丰绿环保废气处理公司 | 西装定制/做厂家/公司_西装订做/制价格/费用-北京圣达信西装 | 申江储气罐厂家,储气罐批发价格,储气罐规格-上海申江压力容器有限公司(厂) | 小型高低温循环试验箱-可程式高低温湿热交变试验箱-东莞市拓德环境测试设备有限公司 | 安徽净化板_合肥岩棉板厂家_玻镁板厂家_安徽科艺美洁净科技有限公司 | 玻璃钢型材-玻璃钢风管-玻璃钢管道,生产厂家-[江苏欧升玻璃钢制造有限公司] | 诺冠气动元件,诺冠电磁阀,海隆防爆阀,norgren气缸-山东锦隆自动化科技有限公司 | 智能化的检漏仪_气密性测试仪_流量测试仪_流阻阻力测试仪_呼吸管快速检漏仪_连接器防水测试仪_车载镜头测试仪_奥图自动化科技 | TPU薄膜_TPU薄膜生产厂家_TPU热熔胶膜厂家定制_鑫亘环保科技(深圳)有限公司 | 无线讲解器-导游讲解器-自助讲解器-分区讲解系统 品牌生产厂家[鹰米讲解-合肥市徽马信息科技有限公司] | 智能家居全屋智能系统多少钱一套-小米全套价格、装修方案 | 工控机,嵌入式主板,工业主板,arm主板,图像采集卡,poe网卡,朗锐智科 | 快速门厂家批发_PVC快速卷帘门_高速门_高速卷帘门-广州万盛门业 快干水泥|桥梁伸缩缝止水胶|伸缩缝装置生产厂家-广东广航交通科技有限公司 |