事業(yè)單位專技崗和管理崗的區(qū)別
事業(yè)單位專技崗和管理崗的區(qū)別?專技崗指從事專業(yè)技術(shù)工作,管理崗位指擔(dān)負領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或管理任務(wù)。下面小編給大家?guī)砹耸聵I(yè)單位專技崗和管理崗的區(qū)別,供大家參考。
事業(yè)單位專技崗和管理崗的區(qū)別
1、崗位職能不同
專技崗(專業(yè)技能崗位)從事專業(yè)技術(shù)工作,管理崗位擔(dān)負領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或管理任務(wù)。
2、級別劃分不同
專技崗分為13個等級,包括高級崗位、中級崗位、初級崗位。管理崗位分為10個等級,即一至十級職員崗位。
3、能力要求不同
專技崗人員需要具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求,管理崗人員需要增強單位運轉(zhuǎn)效能、提高工作效率、具有一定的管理水平。
4、考試內(nèi)容不同
專業(yè)技術(shù)崗考試內(nèi)容包括政治理論、法律基礎(chǔ)、科學(xué)技術(shù)、江西省情省策、寫作能力、禮儀、時事政治等知識;管理崗考試內(nèi)容包括政治理論、法律基礎(chǔ)、經(jīng)濟管理、科學(xué)技術(shù)、江西省情省策、寫作能力、禮儀、時事政治等知識。
國家人事部規(guī)定,事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位三種類別。
管理崗位指擔(dān)負領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或管理任務(wù)的工作崗位,這一崗位的設(shè)置要適應(yīng)增強單位運轉(zhuǎn)效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。主要承擔(dān)社會事務(wù)管理職責(zé)的事業(yè)單位,應(yīng)保證管理崗位占主體,一般應(yīng)占單位崗位總量的一半以上。
專業(yè)技術(shù)崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作,具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求的工作崗位,這一崗位的設(shè)置要符合專業(yè)技術(shù)工作的規(guī)律和特點,適應(yīng)發(fā)展社會公益事業(yè)與提高專業(yè)水平的需要。
工勤技能崗位指承擔(dān)技能操作和維護、后勤保障、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位這一崗位的設(shè)置要適應(yīng)提高操作維護技能,提升服務(wù)水平的要求,滿足單位業(yè)務(wù)工作的實際需要。
四調(diào)公務(wù)員的工作內(nèi)容
1、負責(zé)完成對外戰(zhàn)略談判相關(guān)資料的調(diào)研、信息收集、整理并提供技術(shù)支持;
2、負責(zé)進行對外技術(shù)轉(zhuǎn)讓品種的具體調(diào)研,撰寫項目可行性報告以及項目宣傳材料;
3、協(xié)助部門負責(zé)人實施市場推廣計劃以及方案。
公務(wù)員考試各題型分值
一、行測:總計:共計140題,總分100分。
1、言語理解與表達,共計40題,每題0.6分,總分24分
2、數(shù)量關(guān)系:數(shù)字推理共計5題,每題1分,總分5分
3、數(shù)學(xué)運算共計10題,每題1分,總分10分
4、判斷推理:圖形推理共計10題,每題0.5分,總分5分
5、定義判斷共計10題,每題0.8分,總分8分
6、類比推理共計5題,每題0.5分,總分2.5
7、邏輯判斷共計10題,每題0.8分,總分8分
8、資料分析:共計25題,每題1分,總分25分
9、常識判斷:共計25題,每題0.5分,總分12.5分
二、申論:主觀性試題,150分鐘,滿分100分。